La

Teoría

del Tinto

Regala tiempo a los demás y genera valor tomando un tinto

Vivimos en un mundo donde mucha gente esta esperando recibir en lugar de darse a los demás. Las relaciones sociales se convierten en estrategias de venta y oportunidades para sacar provecho de los demás. La Teoría del Tinto te enseña a crear relaciones sociales basadas en la confianza. Es un sistema revolucionario de conexiones, que permite ampliar el capital relacional y mejorar la propuesta de valor individual. Se trata de un sistema extremadamente sencillo de aprender y cuyo uso te cambiará la vida.

 

El mundo necesita más personas que generen capital social, conexiones de valor y relaciones de confianza... y todo ello está a un tinto de distancia. 

MUY FACIL DE USAR

MEJORA TU CAPITAL RELACIONAL DE FORMA INMEDIATA

DIVERTIDO Y GRATIFICANTE

La Teoría del Tinto se basa en una idea muy sencilla pero a la vez innovadora. 

El proceso detrás de la teoría del tinto se estructura en 6 pasos

1. Identifica una persona con quién deseas conversar.

No importa quién sea: un amigo, un familiar, una persona que quieres conocer desde hace tiempo. Lo importante es que te bloquees en la agenda y ofrezcas tu atención plena a esta persona.  

2. Tomate un Tinto en un lugar agradable.

Identifica un lugar agradable para el encuentro, donde no haya mucho ruido y puedas conversar sin muchas distracciones. Invita o déjate invitar a un delicioso tinto (nombre que recibe el café en Colombia).

3. Escucha y conversa durante 40 minutos.

Rompe el hielo con alguna broma o presentación breve y comienza a escuchar a la otra persona. Lleva el control del tiempo y re-dirige la conversación para no superar la recomendación de 1 hora de duración.

4. Realiza anotaciones y registro de la conversación.

Lleva una libreta o usa tu teléfono para toma nota de información relevante para realizar las conexiones. Registra los nombres o ideas que te vienen a la cabeza, de manera que no los olvides y no interrumpas la conversación. 

5. Cierra la conversación revisando los compromisos adquiridos

A medida que se alcanzan los 40 minutos de conversación, comienza a cerrar la misma repasando uno a uno los compromisos adquiridos para con la otra persona y completando tus anotaciones en caso necesario.

6. Comparte tu propuesta de valor 

Al día siguiente o en esa misma semana, realiza los correos puente o conexiones de valor que habías registrado y abre tu red de contactos a los demás, te sorprenderás de como la vida devuelve tu generosidad.

Aprende a generar más valor a tu comunidad, amplia tu capital relacional y vive una vida más plena usando solo un bolígrafo, un papel, tu correo electrónico y compartiendo un tinto. 

Mejora tu forma de hacer Networking con la Teoría del Tinto

La Teoría del Tinto está diseñada con el objetivo de mejorar 6 aspectos fundamentales en tu día a día:

1. Conoce mejor el ecosistema en el que desarrollas tu actividad 

Cada mes a la hora de identificar oportunidades para practicar la Teoría del Tinto, podrás profundizar en el conocimiento de los diferentes actores y referentes del ecosistema

2. Mejora tus habilidades sociales y tu capacidad de escucha activa

Con la práctica sistemática de la Teoría del Tinto desarrollaras tus habilidades de comunicación y podrás mejorar la atención plena y la capacidad de escuchar de forma activa.

3. Gestiona más eficientemente tu red de contactos

Al convertirte en un auténtico conector, podrás mejorar en la gestión eficiente de tus contactos, probando diferentes herramientas y opciones de almacenamiento para realizar el mayor número de conexiones de valor.

4. Visibiliza tu rol de conector en la comunidad

En pocos meses podrás ver resultados, ya que la vida devuelve con creces la generosidad. Además, muchas personas comenzarán a identificar tu rol de conector y aumentará la calidad de tu red de contactos.

5. Siéntete más pleno realizando pequeñas acciones positivas por un mundo más humano

La Teoría del Tinto te permitirá sentirte más conectado con la humanidad, como un agente de cambio comprometido con generar valor a tu alrededor e iluminar al mundo desde el altruismo y la generosidad.

6. Desarrolla una gran actitud tejiendo redes de confianza a tu alrededor

La vida es cuestión de actitud y esta se puede entrenar. Realizando conexiones de manera constante lograrás tejer una red de personas que confían en ti y se abren a conectar con otras para trabajar por el bien común.

Cómo la Teoría del Tinto puede cambiarte a ti y a tu equipo

En la actualidad las tecnologías están deshumanizando las relaciones sociales, incrementando las conexiones online estamos más aislados que nunca, realizando conexiones ficticias y el sistema de Óscar Pérez Marcos es una verdadera solución para desarrollar conexiones auténticas basadas en la generación de confianza y conversaciones de valor, volviendo a los cafés, a las tertulias, a tomar un tinto.  

La Teoría del Tinto ofrece a las organizaciones una oportunidad de profundizar en una serie de prácticas que permiten a cada miembro del equipo desarrollar su potencial de servicio para transformar las frías relaciones online en una oportunidad de conectar de forma más humana.

Aplicando la Teoría del Tinto puedes conseguir:

Generar relaciones de confianza que pueden convertirse en ventas

Mejorar tu inteligencia emocional y tu propuesta de valor 

Mejorar la motivación al mejor las relaciones

Equipos orientados al propósito de servir

Ampliar tu red de contactos profesionales

Innovar de una manera sencilla y humana

Reducción del estrés por conseguir clientes

Aumentar la felicidad del equipo

Interdependencia o capacidad para coordinar con otros 

 No más  abuso del tiempo de otras personas sin generar valor

 No más  miedo a abrir y compartir nuestras redes de  contactos

 No más  bases de datos compradas o sin autorización para su uso

Desarrollo de la habilidad de conversar de forma asertiva

 No más  falta de responsabilidad y confianza entre los miembros del equipo

Ambientes laborales felices al desarrollar la capacidad de empatía

 No más  departamentos aislados y estancos. Equipos multidisciplinares

Aumento de la creatividad y vocación de servicio

 No más  impacto económico sin impacto social y ambiental

Cada miembro del equipo podrá identificar y potenciar su propuesta de valor poniéndola al servicio de los demás

 No más  personas tóxicas en los equipos de trabajo

 No más  enfoque competitivo sino colaborativo

 No más  trabajo individual sin promover la inteligencia colectiva

 No más  dependencia exclusiva de la inversión en marketing digital

 No más  ventas a puerta fría sino generación de relaciones basadas en confianza

 No más  entrega de tarjetas como estrategia de networking

 No más  gestión ineficaz del tiempo para acceder a todos los eventos

Promover un liderazgo consciente para el siglo XXI

Innovadores y vanguardistas

 No más  modelos de liderazgo del siglo pasado

El sistema de la Teoría del Tinto

Más de 1.000 tintos compartidos personalmente y cientos de personas utilizando la Teoría del Tinto para transformar sus vidas, ampliando su capital relacional, construyendo relaciones auténticas basadas en la confianza y viviendo más plenos y agradecidos por la oportunidad de generar valor a otras personas.

 

El Networking está sobrevalorado y no bien ejecutado. Si quieres que tus equipos de trabajo generen una mayor confianza interna (cultura) y externa (ventas) esta teoría te puede ayudar.

 + 100 tintos al año 

 + 100 oportunidades 

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"La felicidad se encuentra en una taza de café "

© 2019 Óscar Pérez Marcos

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